Backstory a co bude obsahem tvé práce

V Directu věříme, že silná značka nevzniká jen díky kampaním. Vzniká každodenní komunikací, kvalitním obsahem a schopností být součástí konverzací, které lidi skutečně zajímají. Hledáme proto člověka, který převezme sociální sítě napříč skupinou, bude určovat jejich směr a pomůže nám posouvat způsob, jakým značky Direct Group komunikují s lidmi.

Na této roli budeš:

nastavovat a rozvíjet social media strategii, obsahový kalendář i tone of voice napříč značkami a kanály Direct Group,
vytvářet obsah pro kampaně i always-on komunikaci – od nápadu přes copy a vizuální briefing až po finální realizaci ve spolupráci s copywriterem,
řídit influencer spolupráce od výběru partnerů přes briefing, koordinaci a brand safety až po vyhodnocení výsledků,
budovat komunitu kolem našich značek, nastavovat community management, řešit krizovou komunikaci a přenášet zpětnou vazbu směrem k produktům i značce,
pracovat s daty, listening nástroji, benchmarky i kulturními trendy a využívat je pro další rozhodování a optimalizaci,
spolupracovat s marketingem, designéry, copywriterem, PR i jednotlivými společnostmi ve skupině tak, aby naše komunikace byla konzistentní napříč všemi kanály,
využívat AI-first přístup, vytvářet vlastní AI skilly, prompty a workflow pro efektivnější tvorbu obsahu, reporting i správu komunit a přinášet nové experimenty inspirované trendy v social media a creator economy.

Proces výběrového řízení

Nechceme zbytečně natahovat výběrové řízení. Nejprve se spojíme na krátký úvodní rozhovor, kde si vzájemně představíme očekávání i samotnou roli. Následovat bude osobní setkání s hiring manažerem a členy týmu, kde se budeme bavit hlavně o tvých zkušenostech, přemýšlení nad sociálními sítěmi a konkrétních situacích z praxe. Pokud si budeme vzájemně sedět, rychle se domluvíme na dalším postupu i případné spolupráci.

Trochu víc o naší kultuře, hodnotách a kancelářích

Jednoduše. Rychle. Přátelsky. Spolehlivě. Čtyři hodnoty, které nás definují a dávají nám směr při všem, co v Direct Group tvoříme.

Jsme culture-first. Všichni si tykáme a nemáme moc rádi hru na názvy pozic. Základní premisou našich vztahů je důvěra. Máme proto třeba neomezenou dovolenou a nenařizujeme členům týmů, jak mají pracovat. Preferujeme hybridní režim mezi officem a home officem. Víme, že kultura nevzniká přes videohovory, a proto máme moderní kanceláře v Holešovicích, které získaly ocenění Kancelář roku 2023.

Najdeš u nás sdílené pracovní prostory, focus roomy, řadu zasedaček, dvě terasy, kavárnu, velký networkingový prostor Direct Plaza i náplavku u Vltavy. Zároveň ale víme, že na home office se často pracuje soustředěněji, a proto je pro nás přirozenou součástí fungování týmů.

Potěšit tě může také dog-friendly office, neomezený přístup ke skvělé kávě nebo různé benefity a slevy na produkty skupiny Direct.

Rádi ti všechny zmíněné informace rozšíříme na osobním setkání. Pokud vnímáš, že se na roli Social Media Manager hodíš, zanech nám své CV nebo profil na LinkedIn prostřednictvím formuláře níže.

Díky a těšíme se

3d:T984,

Jste nadšenec do aut a baví vás je opravovat? Umíte za to vzít a máte chuť na sobě pracovat a neustále se zdokonalovat v oboru? Právě takového nadšence hledáme pro naší pobočku na Černém Mostě, kde servisujeme a s radostí opravujeme značky Volkswagen (osobní a užitkové), Škoda Auto, Audi.

Jsme banda nadšenců, která staví nový autosvět budoucnosti Direct auto. Zakládáme si na hodnotách jako je svoboda v pohybu, jednoduchost, rychlost, přátelskost a smysl pro detail. Staňte se členem našeho týmu a pomozte nám společně tvořit místo, kde pro zákazníka utváříme neformální, ale profesionální prostředí, kde je spokojenost zákazníka na prvním místě. Vstupte do tohoto autosvěta, do společnosti zapálených lidí, kteří chtějí změnit svět aut a jejich oprav.

Co vás u nás čeká?

Budete dostávat práci s ohledem na svoji kvalifikaci, odbornost a zkušenosti
Budete se bavit prací a budete mít radost, že děláte se stejně pohodovými lidmi, jako jste vy
Budete při zpracování zakázek využívat svou kvalifikaci, zkušenosti a budete se neustále zdokonalovat a odborně růst
Co neumíte, to se u nás doučíte od kolegů či na odborném školení
Pokud už nejste, tak se z vás stane mistr ve svém oboru

Jak si vás představujeme?

Bude skvělé, když budete mít odpovídající vzdělání v oboru, ale stačí i vášeň pro auta
Jste zodpovědný a máte pečlivý přístup ke svěřeným úkolům
Jste týmový hráč a je na vás spolehnutí
Dobrou náladou dokážete nakazit ostatní

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti a přátelský kolektiv
Velice přátelské prostředí, kde nám záleží na spokojenosti členů našeho týmu
Moderní pracovní prostředí vč. nejmodernějších technologií
Zvyšování tvé odborné kvalifikace formou školení
Firemní akce
Nástup možný ihned

Více o celé Direct Group a Direct auto najdete na našich kariérních stránkách www.chcidodirectu.cz

3e:T984,

Jste nadšenec do aut a baví vás je opravovat? Umíte za to vzít a máte chuť na sobě pracovat a neustále se zdokonalovat v oboru? Právě takového nadšence hledáme pro naší pobočku na Černém Mostě, kde servisujeme a s radostí opravujeme značky Volkswagen (osobní a užitkové), Škoda Auto, Audi.

Jsme banda nadšenců, která staví nový autosvět budoucnosti Direct auto. Zakládáme si na hodnotách jako je svoboda v pohybu, jednoduchost, rychlost, přátelskost a smysl pro detail. Staňte se členem našeho týmu a pomozte nám společně tvořit místo, kde pro zákazníka utváříme neformální, ale profesionální prostředí, kde je spokojenost zákazníka na prvním místě. Vstupte do tohoto autosvěta, do společnosti zapálených lidí, kteří chtějí změnit svět aut a jejich oprav.

Co vás u nás čeká?

Budete dostávat práci s ohledem na svoji kvalifikaci, odbornost a zkušenosti
Budete se bavit prací a budete mít radost, že děláte se stejně pohodovými lidmi, jako jste vy
Budete při zpracování zakázek využívat svou kvalifikaci, zkušenosti a budete se neustále zdokonalovat a odborně růst
Co neumíte, to se u nás doučíte od kolegů či na odborném školení
Pokud už nejste, tak se z vás stane mistr ve svém oboru

Jak si vás představujeme?

Bude skvělé, když budete mít odpovídající vzdělání v oboru, ale stačí i vášeň pro auta
Jste zodpovědný a máte pečlivý přístup ke svěřeným úkolům
Jste týmový hráč a je na vás spolehnutí
Dobrou náladou dokážete nakazit ostatní

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti a přátelský kolektiv
Velice přátelské prostředí, kde nám záleží na spokojenosti členů našeho týmu
Moderní pracovní prostředí vč. nejmodernějších technologií
Zvyšování tvé odborné kvalifikace formou školení
Firemní akce
Nástup možný ihned

Více o celé Direct Group a Direct auto najdete na našich kariérních stránkách www.chcidodirectu.cz

3f:T17f6,

Správa vozového parku pro Vás není jen o autech, ale především o strategii, efektivitě a chytrém nastavování procesů? Baví Vás hledat úspory, vyjednávat s dodavateli a zároveň mít pod kontrolou každodenní fungování flotily? Pak by Vás mohla zaujmout role Senior Fleet Managera v Birne.

Hledáme zkušeného člověka, který převezme odpovědnost za řízení a další rozvoj Fleet managementu. Budete partnerem vedení společnosti, HR i financí a zároveň budete určovat směr, jak bude firemní vozový park fungovat v následujících letech.

Co bude obsahem vaší práce

Na této pozici budete odpovědný/á nejen za každodenní fungování vozového parku, ale především za jeho dlouhodobý rozvoj a efektivitu. Konkrétně Vás čeká:

Tvorba a rozvoj strategie správy vozového parku včetně nastavování Fleet politiky, kategorií vozidel a pravidel jejich využívání.
Správa portfolia vozidel a hledání optimálního řešení z pohledu nákladů, provozu i potřeb společnosti.
Vyjednávání smluv s poskytovateli operativního leasingu a řízení spolupráce se servisy, pneuservisy, pojišťovnami nebo asistenčními službami.
Sledování celkových nákladů na vlastnictví vozidel (TCO), příprava pravidelných reportů a návrh opatření vedoucích k úsporám.
Koordinace onboardingu a offboardingu zaměstnanců z pohledu služebních vozidel, schvalování výjimek z Fleet politiky a vedení juniorního Fleet Specialisty.
Odpovědnost za ESG reporting vozového parku, sledování emisí CO₂ a postupnou elektrifikaci flotily.
Pravidelná prezentace výsledků, statistik a doporučení vedení společnosti.

Koho hledáme

Hledáme zkušeného Fleet managera, který má za sebou alespoň tři roky praxe se správou většího vozového parku a dobře rozumí celému životnímu cyklu firemních vozidel. Ideálně máte zkušenosti s operativním leasingem, vyjednáváním smluv i kontrolou vyúčtování.

Umíte pracovat s daty a rozhodovat se na jejich základě. Excel je pro Vás běžným pracovním nástrojem a pokud máte zkušenost s BI nástroji nebo fleetovými systémy, bude to velkou výhodou. Rozumíte principům TCO a víte, jak hledat úspory, aniž by utrpěla kvalita služeb.

Oceníme také orientaci v české legislativě týkající se služebních vozidel, základní přehled o BOZP v oblasti firemních řidičů a zkušenosti s nastavováním interních procesů nebo tvorbou firemních směrnic.

Na této pozici budete pravidelně komunikovat s vedením společnosti, HR, financemi i externími partnery. Proto hledáme člověka, který umí srozumitelně komunikovat, prosadit svůj názor, ale zároveň hledat společná řešení. Samozřejmostí je řidičský průkaz skupiny B a aktivní řízení. Výhodou je také komunikativní znalost angličtiny nebo němčiny, kterou využijete při jednání se zahraničními dodavateli nebo v rámci ESG reportingu.

Na co se můžete těšit

Strategickou roli s možností ovlivnit podobu fleet managementu napříč společností.
Prostor nastavovat nové procesy a přicházet s vlastními nápady.
Samostatnou práci s velkou mírou důvěry i odpovědnosti.
Spolupráci se zkušenými kolegy napříč HR, financemi i managementem.
Stabilní zázemí společnosti, která se dlouhodobě pohybuje v oblasti firemní mobility.
Možnost profesního růstu a dalšího rozvoje v oblasti Fleet managementu i ESG.

Jak probíhá výběrové řízení

Po zaslání vašeho životopisu nebo odkazu na LinkedIn profil se s vámi spojíme a domluvíme krátký telefonický rozhovor. Pokud si budeme vzájemně dávat smysl, pozveme vás na osobní setkání, kde si představíme tým, náplň práce i naše očekávání. Součástí výběrového procesu může být také diskuze nad konkrétními situacemi z praxe nebo vašimi zkušenostmi s řízením vozového parku. Celý proces se snažíme vést otevřeně, efektivně a bez zbytečných průtahů.

Trochu o naší kultuře

V Birne věříme, že dobré výsledky nevznikají jen díky procesům, ale především díky lidem. Zakládáme si na otevřené komunikaci, vzájemném respektu a prostředí, kde si kolegové pomáhají a mohou se na sebe spolehnout. Nehrajeme si na složité hierarchie – důležité jsou pro nás dobré nápady, ochota převzít odpovědnost a chuť posouvat věci dopředu.

Pracujeme v moderním prostředí a podporujeme spolupráci napříč týmy. Každý z nás má dostatek prostoru pracovat samostatně, zároveň ale ví, že se může kdykoliv obrátit na kolegy o pomoc nebo konzultaci. Vážíme si lidí, kteří přicházejí s vlastní iniciativou, mají rádi pořádek ve své práci a chtějí být součástí firmy, která se neustále rozvíjí.

Pokud hledáte prostředí, kde vaše práce bude mít skutečný dopad, budete obklopeni fajn lidmi a zároveň budete mít možnost profesně růst, věříme, že by se vám u nás mohlo líbit. Budeme rádi, když se potkáme osobně a představíme vám Birne i celý tým blíže.

Kromě toho Vás čeká:

neomezená dovolená
služební auto
stravenkový paušál
možnost být součástí rychle rostoucího projektu v rámci Direct Group
firemní akce, společné sportovní aktivity a dobrovolnické projekty v rámci Direct nadace
otevřená a neformální kultura založená na důvěře a spolupráci

Rádi Vám všechny zmíněné informace rozšíříme na osobním setkání. Pokud vnímáte, že se na roli Senior Fleet Manager hodíte, zanechte nám své CV nebo profil na LinkedIn skrz formulář níže.

Díky a těšíme se!

40:T148b,

Máte rádi pořádek, systém a svět aut? Baví Vás práce, kde je důležitá pečlivost, komunikace i schopnost mít věci pod kontrolou? Pokud hledáte roli, ve které budete klíčovým člověkem pro každodenní fungování vozového parku, možná hledáme právě Vás.

V Birne pomáháme firmám s mobilitou a správou vozových parků. Zakládáme si na kvalitním servisu, spolehlivosti a férovém přístupu. Do našeho týmu nyní hledáme člověka, který bude mít pod kontrolou administrativní i provozní agendu spojenou s firemními vozidly a postará se o to, aby vše fungovalo hladce.

Co bude obsahem Vaší práce

Budete zodpovědný/á za každodenní správu vozového parku a související administrativu. Konkrétně Vás čeká:

Kompletní evidence vozidel, smluv, technické dokumentace, pojištění, STK i dalších důležitých termínů.
Koordinace objednávek nových vozidel, sledování výroby a dodání, komunikace se zaměstnanci a organizace předání vozidel.
Plánování servisních prohlídek, přezouvání pneumatik, STK nebo dálničních známek tak, aby byla vozidla vždy připravena k provozu.
Správa knih jízd, kontrola GPS záznamů a příprava podkladů pro vyúčtování soukromých kilometrů i další administrativní agendu.
Administrace tankovacích karet a koordinace rezervací sdílených vozidel.
Pomoc zaměstnancům při řešení dopravních nehod a pojistných událostí včetně komunikace s pojišťovnami a zajištění náhradních vozidel.
Každodenní komunikace se zaměstnanci, servisy, dodavateli i dalšími partnery a řešení provozních požadavků souvisejících s vozovým parkem.

Koho hledáme

Hledáme člověka, který má rád pořádek, umí pracovat systematicky a dokáže si pohlídat důležité termíny. Ideálně máte za sebou 1–4 roky zkušeností v administrativní roli, případně přímo se správou vozového parku. Výhodou jsou zkušenosti z leasingové společnosti, autopůjčovny, autosalonu nebo pojišťovny, ale nejsou podmínkou.

Důležitá je pro nás dobrá znalost práce s Excelem a zkušenost s evidencí dat nebo prací v interních ERP systémech. Každý den budete komunikovat s kolegy i externími partnery, proto oceníme vstřícný přístup, příjemnou komunikaci a schopnost hledat řešení.

Řidičský průkaz skupiny B je samozřejmostí. Pokud se orientujete v problematice služebních vozidel nebo máte základní přehled o pracovněprávních či daňových souvislostech, bude to výhodou.

Především ale hledáme spolehlivého člověka, na kterého se budou moci kolegové obrátit. Někoho, kdo dokáže myslet dopředu, upozornit na blížící se problém dříve, než nastane, a komu nevadí, že součástí práce je i pravidelná a pečlivá administrativa.

Jak probíhá výběrové řízení

Po zaslání vašeho životopisu nebo odkazu na LinkedIn profil se s vámi spojíme a domluvíme krátký online call. Pokud si budeme vzájemně dávat smysl, pozveme Vás na osobní setkání, kde si podrobně představíme náplň práce, seznámíte se s týmem a budete mít prostor zeptat se na vše, co vás zajímá. Naším cílem je, aby celý proces proběhl otevřeně, příjemně a bez zbytečných průtahů.

Trochu o naší kultuře

V Birne věříme, že dobré výsledky nevznikají jen díky procesům, ale především díky lidem. Zakládáme si na otevřené komunikaci, vzájemném respektu a prostředí, kde si kolegové pomáhají a mohou se na sebe spolehnout. Nehrajeme si na složité hierarchie – důležité jsou pro nás dobré nápady, ochota převzít odpovědnost a chuť posouvat věci dopředu.

Pracujeme v moderním prostředí a podporujeme spolupráci napříč týmy. Každý z nás má dostatek prostoru pracovat samostatně, zároveň ale ví, že se může kdykoliv obrátit na kolegy o pomoc nebo konzultaci. Vážíme si lidí, kteří přicházejí s vlastní iniciativou, mají rádi pořádek ve své práci a chtějí být součástí firmy, která se neustále rozvíjí.

Pokud hledáte prostředí, kde vaše práce bude mít skutečný dopad, budete obklopeni fajn lidmi a zároveň budete mít možnost profesně růst, věříme, že by se vám u nás mohlo líbit. Budeme rádi, když se potkáme osobně a představíme vám Birne i celý tým blíže.

Kromě toho Vás čeká:

neomezená dovolená
stravenkový paušál
možnost být součástí rychle rostoucího projektu v rámci Direct Group
firemní akce, společné sportovní aktivity a dobrovolnické projekty v rámci Direct nadace
otevřená a neformální kultura založená na důvěře a spolupráci

Rádi Vám všechny zmíněné informace rozšíříme na osobním setkání. Pokud vnímáte, že se na roli Junior Fleet Mangera hodíte, zanechte nám své CV nebo profil na LinkedIn skrz formulář níže.

Díky a těšíme se!

41:T1033,

O Direct Group

Direct Group vznikla s ambicí dělat věci jinak. Stavíme moderní služby a firmy, které lidem zjednodušují život a zároveň přinášejí férový, srozumitelný a lidský přístup. Dnes pod Direct Group patří několik sebevědomých firem napříč financemi, technologiemi i mobilitou — a všechny spojuje chuť posouvat zákaznickou zkušenost na úplně novou úroveň.

DIRECT POJIŠŤOVNA

HLEDÁME NOVOU KOLEGYNI / NOVÉHO KOLEGU

Head of Strategic Partnership

Budeš rozvíjet obchodní spolupráci mezi Direct pojišťovnou a klíčovými strategickými partnery. Budeš budovat dlouhodobé obchodní vztahy, hledat nové distribuční příležitosti a řídit růst produkce prostřednictvím partnerských kanálů. Společně s partnery budeš vytvářet řešení, která přinášejí hodnotu zákazníkům i obchodním partnerům a podporují růst pojišťovny.

Co tě u nás čeká?

Strategické řízení

Růst produkce prostřednictvím strategických partnerů.
Získávání nových významných partnerů.
Dlouhodobá spokojenost a rozvoj stávajících partnerství.

Operativní řízení a realizace

Zvyšování obchodního potenciálu jednotlivých partnerů.
Cross-sell v rámci skupiny Direct.
Efektivní realizace nových projektů v dohodnutém čase a kvalitě.

Jak si tě představujeme?

Máš vysokoškolské vzdělání.
Máš zkušenosti s B2B obchodem nebo Key Account Managementem.
Praxe v oblasti strategických partnerství, business developmentu nebo finančních služeb je výhodou.
Orientuješ se na pojistném trhu.
Umíš výborně vyjednávat a vést obchodní jednání na úrovni vrcholového managementu.
Máš zkušenosti s vyjednáváním smluvních podmínek.
Přemýšlíš strategicky a analyticky.
Orientuješ se v projektovém řízení.
Ovládáš výborně češtinu a angličtinu na business úrovni.
Máš řidičský průkaz skupiny B a nevadí ti cestování.

Na co se můžeš těšit?

Na pozici s přímým dopadem na výsledky jednoho z nejdůležitějších byznysů ve firmě.
Na prostředí, kde změny nekončí v PowerPointu, ale realizují se v praxi.
Na velký prostor pro vlastní iniciativu, rozhodování a realizaci nápadů.
Na spolupráci s vedením firmy a přímý vliv na strategická rozhodnutí.
Na rychlé prostředí, které se nebojí zkoušet nové věci a posouvat hranice oboru.

-----

Zaujala tě tato pozice?

Pošli nám svůj životopis a krátce napiš, co tě na roli Head of Strategic Partnership zaujalo. Rádi se s tebou spojíme a probereme další kroky.

Mrkni také na chcidodirectu.cz a na další společnosti ve skupině Direct — Direct pojišťovna, Direct auto, Direct Fidoo, Direct Fondee, Direct Investments, Direct Technologies a Direct Social Impact. Všechny jsou to naše dospělé, sebevědomé firmy, které vystupují z řady a míří k dalšímu skoku.

42:Ta96,

Backend Developer (Java/Spring Boot, Flowable BPMN)

About the role

We are looking for an experienced Backend Developer to join the development, integration, and maintenance of backend services for an enterprise insurance platform. You will focus on designing and implementing high-quality backend solutions in Java/Spring Boot, building and orchestrating business processes on the Flowable BPMN engine, and integrating with external systems. You'll play a key role in ensuring the stability and scalability of services in an enterprise environment.

Responsibilities

Designing, developing, and integrating backend services in Java/Spring Boot
Modeling, implementing, and maintaining business processes in a BPMN engine (Flowable)
Creating and maintaining REST APIs, including contract versioning and backward compatibility
Working with system integrations, including market regulators, external systems, brokers, and partner integrations
Implementing business logic, the data access layer, and product configurations
Collaborating with analysts, architects, and the project team
Ensuring code quality, solution stability, and compliance with development best practices

Requirements

Strong commercial knowledge of Java, with a minimum of 5 years of commercial experience
Advanced knowledge of the Spring Framework / Spring Boot
Experience with BPMN engines (Flowable / Camunda) — our core process orchestration runs on Flowable
Practical experience designing and running REST APIs in production, including contract versioning and backward compatibility
Solid knowledge of PostgreSQL and SQL
English at a minimum B2 level (our engineering counterparts are in the Czech Republic; day-to-day technical communication is in English)

Nice to have

Experience in financial, insurance, or reporting projects, especially integrations with regulators or market data systems
Basic familiarity with React — occasional frontend changes may come up
DevOps experience, including CI/CD (TeamCity), pipelines, and collaboration with operations teams
Knowledge of IAM solutions — Keycloak
Log analysis/observability — Kibana
Practical knowledge of Redis, Maven, Docker, Azure, Terraform
Experience in system analysis

43:Ta32,

Pomáháme lidem v nesnázích, prožíváme jejich příběhy, nacházíme pro ně férové, jednoduché řešení a tím získáváme srdce fanoušků.

„Jsme přítelem na telefonu pro lidi v nesnázích, jejich příběhy prožíváme každý den a stáváme se jejich součástí. Odborně je provázíme jejich pojistnou událostí od začátku, navrhujeme férové řešení a staráme se i o šťastný konec jejich příběhů.“

Co tě u nás čeká?

Většinu času budeš na telefonu mluvit s klienty.
Budeš pro ně přítelem na telefonu, který je podpoří.
Čeká tě taky administrativa, maily, chat.
S klientem nahlásíš škodní událost, vysvětlíš mu, co všechno od něj budeme potřebovat a jaký bude další postup.
Budeš mít zodpovědnost za kompletaci spisu, který poté předáš likvidátorovi k ukončení.
Podpora klientů v jejich náročné situaci od pondělí do pátku – 8:00-16:30 většinu týdne, ale občas i 9:30-18:00 (1-2x týdně), ať se stihneme postarat o všechny klienty co nejlépe.

Jak si tě představujeme?

Máš doma maturitní vysvědčení, bez něj to u nás nejde.
Musíš mít čistý trestní rejstřík a žádné exekuce.
Máš radost, když můžeš klientům pomoct a poradit – jsou pro tebe na prvním místě.
Nechybí ti chuť práci porozumět a zorientovat se v ní – informací bude totiž hodně.
Přátelíš se s počítačem, bez něj to u nás totiž už nejde – rychle píšeš, zvládáš vyhledávání na internetu, zorientuješ se v našem systému.
A vůbec nevadí, pokud jsi třeba absolvent nebo jsi ještě nevolal, naučíme!

Na co se můžeš těšit?

Nástupní fixní mzda pro nováčky 33 000 Kč s možností karierního růstu.
Super kolektiv a firmu, kde je každý názor a podnět důležitý
Neomezenou dovolenou a 4 sick days
Možnost pracovat (po zaučení) pár dnů v týdnu z domova
Stravenkový paušál 85 Kč za odpracovaný den a sleva na produkty
Interní systém vzdělávání
Volné svátky i víkendy
Ovoce a skvělou kávu v kuchyňce
Výplata vždy včas na účtu
Příležitost pracovat ve stabilní firmě, která stále roste
Možnost být sám sebou – autenticita u nás vyhrává!

44:T311c,

Zadání náboru

Pozice:

Head of Regional Sales

1. Organizační zařazení a linka reportingu

Organizační jednotka / Vertikála:	COMMERCIAL - NOVÉ VOZY	Přímý nadřízený:	Jan Kubík
Entita:	Direct Auto s.r.o.	Job kód:	NEW-NVS-L5-PEM-NVSH
Typ úvazku, počet pozic:	1 FTE	Typ smlouvy:	HPP
Rozpočet (rozpětí):	160-170 000 Kč (1 900 000 ročně) fix + variabilní
Místo výkonu práce:	Česká republika, Praha	Pozice nová/náhrada za:	náhrada za Jan Kloud / nová
Očekávané datum nástupu:	ihned

2. Popis role

Business Development Manager je klíčová strategická pozice společnosti Direct auto. Kandidát bude od prvního dne zapojen do reálného řízení obchodu — povede prodejní síť nových vozů, bude spoluvytvářet go-to-market strategii a aktivně pracovat na transformaci obchodního modelu napříč zákaznickými segmenty a produktovými liniemi (nové vozy, ojeté vozy, leasing, servis, fleet).

3. Klíčové odpovědnosti

Oblast A – Řízení prodejní sítě nových vozů

1

• Přímé vedení a rozvoj dealerské / prodejní sítě nových vozů v ČR.

• Nastavení a vyhodnocování obchodních plánů a KPI pro jednotlivé prodejní týmy.

• Implementace standardů prodejního procesu a zákaznické zkušenosti na pobočkách.

• Identifikace výkonnostních mezer a zavádění nápravných opatření.

• Koordinace akcí, cenové politiky a sezónních kampaní s marketingem.

2

3

Oblast B – Strategie obchodu a distribuce (společně s CCO)

1

• Spoluvytváření a implementace jednotné go-to-market strategie.

• Analýza a rozvoj prodejních kanálů.

• Definice obchodních modelů pro jednotlivé zákaznické segmenty.

• Identifikace nových tržních příležitostí a expanzní potenciál v zahraničí.

2

3

Oblast C – Akvizice a retence zákazníků

1

• Návrh a implementace proaktivních akvizičních strategií (Lead generation, outbound sales).

• Tvorba programů retence, upsell a cross-sell synergií napříč produktovými liniemi.

• Spolupráce s marketingem na segmentovaných kampaních a personalizaci nabídky.

• Spolupráce na mapování zákaznické cesty (customer journey) ve všech touchpointech.

• Propojení obchodních cílů s CX iniciativami a zpětnou vazbou zákazníků.

2

Oblast D – CRM, data a digitalizace obchodu

1

• Aktivní účast na budování CRM systému a jeho integraci s BI a marketingovými daty.

• Zajištění 360° pohledu na zákazníka; práce s jednotnou databází pro obchodní týmy.

• Implementace automatizovaných workflow a standardizace sales procesů.

2

• Pravidelné vyhodnocování výkonu segmentů a navrhování optimalizací.

• Prezentace výsledků CCO a vedení skupiny.

4. KPIs (nepovinné)

Níže jsou uvedeny klíčové ukazatele výkonnosti, na základě kterých bude výkon na pozici pravidelně vyhodnocován.

KPI / Ukazatel	Cílová hodnota / benchmark	Frekvence měření
		-- vyberte -- měsíčně kvartálně ročně
		-- vyberte -- měsíčně kvartálně ročně
		-- vyberte -- měsíčně kvartálně ročně

5. Klíčové kompetence, certifikace

Odborné (hard skills)

Osobnostní a manažerské (soft skills)

• Analytická zdatnost — práce s daty, KPI, BI nástroji (Power BI, Salesforce nebo obdobné).

• Vynikající komunikační a prezentační dovednosti.

• Schopnost řídit změnu a budovat procesy v dynamickém, transformujícím se prostředí.

• Strategické myšlení kombinované s operativní akceschopností — schopen vidět big picture i řídit detail.

• Silné leadership schopnosti; zkušenost s vedením středně velkých obchodních týmů.

Orientace na zákazníka a výsledky — kombinace obchodního instinktu a systémového přístupu.

6. Požadovaná zkušenost

Vzdělání:	SŠ/VŠ
Praxe a oblast:	Min. 5 let v obchodním managementu, ideálně v automotive, mobility nebo obdobném sektoru • Prokázaná zkušenost s vedením obchodní sítě nebo distribučního kanálu.
Industry / funkční zkušenost:	automative ideálně
Nástroje / technologie:	• Zkušenost s CRM implementacemi a data-driven obchodem.
Jazykové požadavky:	ČJ/SK + AJ B2 (aktivní komunikace s partnery a mezinárodní reporty)
Další relevantní požadavek:

7. Doplňkové požadavky

Vyplňte dle specifik pozice:

Cestování:	Praha a po ČR
Bezpečnostní prověrka:	N/A
Řidičský průkaz:	B
Jiné:

Odeslat zadání náboru

45:Ta89,

Pomáhej lidem dokončit cestu k pojištění, které jim dává smysl.

Nečeká tě obvolávání studených kontaktů. Budeš mluvit hlavně s lidmi, kteří už si na našem webu začali sjednávat pojištění, ale z nějakého důvodu to nedotáhli do konce. Tvým úkolem bude zjistit, co potřebují, poradit jim a pomoct jim najít řešení, které pro ně dává smysl.

Hledáme někoho, kdo umí naslouchat, baví ho komunikace a obchod bere jako způsob, jak lidem pomoct se správně rozhodnout.

Co tě u nás čeká?

Budeš telefonicky komunikovat s klienty, kteří nedokončili online sjednání pojištění.
Zjistíš jejich potřeby a doporučíš pojištění, které odpovídá jejich situaci.
Pomůžeš jim s dokončením sjednání a zodpovíš všechny jejich otázky.
Postaráš se o to, aby z každého hovoru měl klient dobrý pocit.
Občas se zapojíš i do obchodních kampaní pro naše stávající klienty.

Jak si tě představujeme?

Máš minimálně středoškolské vzdělání s maturitou.
Baví tě práce s lidmi a umíš jim naslouchat.
Máš obchodního ducha a nebojíš se převzít iniciativu.
Umíš hledat řešení, dobře argumentovat a dotahovat věci do konce.
Jsi spolehlivý/á, pečlivý/á a jdeš si za výsledkem.
Zkušenosti s telefonickým prodejem nebo zákaznickou péčí jsou výhodou, ale nejsou podmínkou.

Co ti nabízíme?

Fixní mzdu 35 000 Kč a bonusy, které odpovídají tvým výsledkům. V průměru si u nás specialisté vydělají na bonusech 14 000 Kč měsíčně, ti nejšikovnější i 30 000 Kč.
Práci od pondělí do pátku – víkendy jsou volné.
Pracovní dobu máme: pondělí–středa: 8:00–20:00, čtvrtek–pátek: 8:00–18:00. Směny se střídají mezi 8:00–16:30 a 11:30–20:00. Odpolední směnu budeš mít přibližně 1–2× týdně.
Moderní pracovní prostředí, fajn tým a podporu zkušenějších kolegů.
Prostor růst, učit se nové věci a posouvat své obchodní dovednosti.
Práci, kde není cílem prodat za každou cenu, ale najít klientovi řešení, které mu opravdu sedne.

Pokud tě baví komunikace, chceš za sebou vidět výsledky své práce a věříš, že dobrý obchod stojí na důvěře a kvalitním poradenství, rádi tě poznáme.

46:Ta71,

Direct auto 🚗 je součástí Direct Group a naším cílem je změnit způsob, jakým lidé řeší starosti kolem auta. Budujeme síť moderních poboček, kde klient vyřeší vše na jednom místě – od koupě vozu přes financování a pojištění až po servis. Nechceme být jen další autobazar nebo dealerství. Chceme vytvářet jednoduchý, rychlý a přátelský zážitek, který si zákazníci budou pamatovat.

Pro naši rostoucí síť poboček zaměřených na ojeté a zánovní vozy hledáme parťáka, který/-á nám pomůže řídit provoz skladu vozů tak, aby se každé vozidlo pohybovalo plynule a nikde zbytečně nestálo.

Co vás u nás čeká?

Budete mít na starosti kontrolu správnosti a správu inzerce
Zodpovědnost za přidělené sklady na pobočkách a pravidelnou cenotvorbu vozidel
Zodpovědnost za kontrolu technického stavu vozidel (fyzická kontrola) a koordinace vozidel v servisech a řešení souvisejících záležitostí
Budete mít na starosti kontrolu nad AMP na přidělených pobočkách
Budete doplňovat a hlídat stock mixu poboček a počet vozidel na pobočkách
Dále budete řešit požadavky podporovatelů poboček
Budete dohlížet nad doplněním vozidel a převozem záloh
Budete kontrolovat převozy záloh po ose (přeskladnění, přeprodání, odvoz zpět)
Dále budete zodpovídat za klíčovovou inventuru, cenovou inventuru, inventuru vozidel, smart repair
Budete řešit drobné opravy vedoucí ke zvýšení profitability vozidel
Budete navrhovat dropy a navýšení cen.

Jak si vás představujeme?

Zodpovědný a samostatný přístup
Organizační schopnosti a schopnost prioritizovat úkoly
Technické povědomí o vozidlech
Dobré komunikační dovednosti
Schopnost pracovat s daty a cenotvorbou
Řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič
Ochotu cestovat mezi svěřenými pobočkami

Na co se můžete těšit?

Zajímavou a různorodou práci v rychle rostoucí společnosti
Možnost podílet se na řízení a optimalizaci skladových zásob vozidel
Prostor pro samostatné rozhodování a realizaci vlastních nápadů
Přátelské pracovní prostředí a podporu zkušeného týmu
Firemní benefity a odpovídající finanční ohodnocení

47:T781,

Jste nadšenec do aut a baví Vás komunikace se zákazníky? Pak Vás rozhodně zaujme pozice Servisního poradce, kterého hledáme pro naši pobočku v Brně.

Staňte se součástí týmu Direct auto Brno. Budeme rádi, pokud nám pomůžete společně tvořit místo, kde je spokojenost a mobilita zákazníka na 1. místě.

Co Vás u nás čeká?

Vaším hlavním úkolem bude příjem zakázek, jejich zpracování a poskytování co nejlepší péče a odborného poradenství zákazníkům
Budete spojovacím článkem mezi zákazníkem a ostatním servisním personálem
Budete se podílet na plánování kapacity dílny
Také budete odpovídat za kontrolu servisních prací

Jak si Vás představujeme?

Máš odpovídající vzdělání v oboru a jsi týmový hráč se zájmem o auta
Jsi zodpovědný, spolehlivý a pečlivý ke svěřeným úkolům
Jsi mistr komunikace a baví tě pomáhat lidem
Jsi časově flexibilní a dokážeš řešit problémové situace
Máš řidičský průkaz skupiny B a aktivně řídíš
Máš technické zkušenosti v autoopravárenství
Srší z tebe pozitivní energie a jsi empatický

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti s dlouholetou tradicí
Zajímavé mzdové ohodnocení, bonusový systém odměňování závislý na vlastním výkonu a šikovnosti
25 dní volna a 2 dny sick days
Stravování na pracovišti
Příspěvek na penzijní pojištění
Přátelský kolektiv automobilových nadšenců
Profesní a osobní rozvoj – pravidelné školení přímo od výrobců vozidel
Zaškolení od zkušených kolegů

48:T8bb,

Jste nadšenec do aut a je na vás spolehnutí? Jste milovník pořádku a týmový hráč s tahem na bránu? Pak vás rozhodně zaujme pozice Skladníka autodílů, kterého hledáme pro naší provozovnu v Brně.

Staňte se součástí týmu Direct auto. Budeme rádi, pokud nám pomůžete společně tvořit místo, kde spokojenost a mobilita zákazníka je na prvním místě. Buďte součástí sítě autocenter, které stavějí na pro zákaznických hodnotách a kde nám záleží na spokojenosti našich zaměstnanců.

Co vás u nás čeká?

Budete zajišťovat, aby kolegové na dílně měli včas správné náhradní díly a příslušenství pro efektivní splnění jejich zakázek
Budete mít zodpovědnost za logistické činnosti v rámci skladu
Budete pracovat s PC a katalogy náhradních dílů
Budete komunikovat s pracovníky jiných oddělení
Budete pracovat v přátelském týmu profesionálů
Podpoříme Vás adaptaci v týmu

Jak si vás představujeme?

Bude skvělé, když budete mít zkušenosti v oblasti skladů/prodeje náhradních dílů
Ukončené vzdělání SOU nebo SŠ
ŘP sk. B ideálně i vysokozdvižný vozík
Jste zodpovědný a máte pečlivý přístup ke svěřeným úkolům
Jste orientovaný na kvalitu a dodržování termínů
Máte organizační talent a příjemné vystupování
Znalost programu ETKA výhodou a Hellios Green výhodou

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti
Zajímavé mzdové hodnocení
Stravování na pracovišti
25 dní volna 2 dny sick days/rok
Příspěvek na penzijní připojištění po 1. odpracovaném roce
Moderní prostředí a příjemný a přátelský kolektiv
Zaškolení od zkušených kolegů
Nástup možný ihned

Pokud vás tohle všechno nadchlo, dejte nám o sobě vědět a připojte se k nám!

49:T610,

Jste nadšenec do aut a baví vás tento svět? Hledáme kolegu/kolegyni na pozici Mechanik karosářské dílny na naší pobočku na Strahově.

Jsme banda nadšenců, která staví nový autosvět budoucnosti Direct auto. Zakládáme si na hodnotách jako je svoboda v pohybu, jednoduchost, rychlost, přátelskost a smysl pro detail. Staňte se členem našeho týmu a pomozte nám společně tvořit místo, kde pro zákazníka utváříme neformální, ale profesionální prostředí, kde je spokojenost zákazníka na prvním místě. Vstupte do tohoto autosvěta, do společnosti zapálených lidí, kteří chtějí změnit svět aut a jejich oprav.

Co vás u nás čeká?

Odstrojování a nastrojování dílů osobních vozidel pro lakování
Výměna čelních oken osobních vozidel
Drobné klempířské práce

Jak si vás představujeme?

Bude skvělé, když budeš mít odpovídající vzdělání v oboru a zájem o auta
Jsi zodpovědný a máš pečlivý přístup ke svěřeným úkolům

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti
Zajímavé mzdové ohodnocení
Velice přátelské prostředí, kde nám záleží na spokojenosti členů našeho týmu
Stravenkový paušál / měsíc
25 dní dovolené
Firemní akce
Nástup možný ihned

4a:Tda4,

Direct group je prostor, jehož součástí jsou firmy Direct pojišťovna, Direct Fidoo, Direct auto a Direct nadace, které vznikly, aby měnily svět kolem sebe k lepšímu. Je to místo, kde lidé mohou svobodně tvořit, pracovat a posouvat věci, které mají pozitivní dopad na svět, ve kterém žijeme.

„Jsme srdcem klientského zážitku. Nasloucháme, hledáme řešení a děláme maximum pro to, aby měl každý klient pocit, že je v těch nejlepších rukou.“

Co tě u nás čeká?

Telefonní hovory tvoří základ naší práce. Je to nejrychlejší způsob, jak skutečně pomáhat a nabídnout klientovi nejlepší řešení.
Klienti se na tebe budou obracet s nejrůznějšími dotazy, přáními i situacemi, ať už jde o změnu údajů, sjednání nové pojistné smlouvy nebo nahlášení škodných událostí.
Tvým úkolem je naslouchat, poradit, vysvětlit a najít nejlepší řešení, díky kterému se klienti k nám budou rádi vracet a zůstanou s námi co nejdéle.
Každý klient je jedinečný a má své specifické potřeby, a tak budeš navrhovat na míru šité nabídky, doporučovat vhodné produkty a aktivně hledat obchodní příležitosti podle situace klienta.
Komunikovat budeš převážně po telefonu, občas ale napíšeš e-mail nebo poradíš v chatu. Čeká tě také práce v interním systému a administrativa spojená s vyřízením požadavků.
Na klientském zážitku pracujeme většinu týdne v rozmezí od 8:00 do 16:30 a 2 až 3× týdně od 9:30 do 18:00. O víkendech a svátcích nepracujeme.

Jak si tě představujeme?

Máš maturitní vysvědčení, čistý trestní rejstřík a žádné exekuce. To je u nás základ.
Rád/a pomáháš lidem a máš radost, když pro ně můžeš najít to nejlepší řešení. Klient je pro tebe vždy na prvním místě.
Umíš zjistit, co klient potřebuje a argumentovat s ním.
Nezalekneš se nových informací a máš chuť proniknout do toho, jak fungujeme.
Práce s počítačem ti je pro tebe hračka – rychle píšeš, umíš vyhledávat informace a poradíš si v novém systému.
Nevadí, pokud jsi ještě netelefonoval/a nebo jsi čerstvý absolvent. Důležitá je chuť učit se!
Pokud umíš anglicky, je to pro nás plus, ale obejdeš se i bez toho.

Na co se můžeš těšit?

Pokud ještě nemáš zkušenosti, začínáš s nástupní mzdou od 33 000 Kč, s možností růstu až na 45 000 Kč.
Nad rámec fixní mzdy můžeš získat také zajímavé provize v rámci Service to Sales – za prodej našich produktů tě odměníme.
Neomezená dovolená, 4 sick days a po zaučení částečný home office.
Za každý odpracovaný den dostaneš stravenkový paušál 85 Kč a můžeš využít slevu na naše produkty
V kuchyňce na tebe čeká čerstvé ovoce a skvělá káva.
Získáš prostor růst. Díky pravidelné zpětné vazbě, sdílení zkušeností a vzdělávání se budeš neustále zlepšovat v tom, co děláš.
Nebudeš na to sám/sama. Jsme tým, který táhne za jeden provaz a který slaví úspěchy i překonává obtíže společně.
Možnost být sám sebou – autenticita je u nás důležitá.

4b:T127c,

Hledáme zkušeného projektového manažera nebo manažerku do týmu Projekty & Péče v Operations. Někoho, kdo umí převzít odpovědnost za rozjeté věci, zorientovat se v nejasném zadání a posouvat projekty dopředu i ve chvíli, kdy není všechno ideálně připravené.

Role je hodně hands-on. Budeš mít rozjetých víc témat najednou, často v prostředí, kde se věci mění za pochodu. Velká část práce je o koordinaci, prioritizaci, follow-upech a každodenním posouvání věcí kupředu.

Co tě u nás čeká?

Budeš řídit projekty v Operations od prvního zadání až po fungující řešení v praxi. Nepůjde jen o „hlídání delivery“. Potřebujeme člověka, který chápe, proč se věci dělají, jaký mají dopad na klienta i business a dokáže je dotáhnout do reality.
Někdy dostaneš nový projekt od nuly, jindy převezmeš rozpracovaný projekt a pomůžeš ho dostat do cíle.
Čeká tě spolupráce napříč firmou – vývoj, operations, další interní týmy i externí partneři. Budeš držet směr, priority a pomáhat lidem sladit se na tom podstatném.
Detailně pochopíš potřeby klientů i interních týmů a budeš hledat řešení, která dávají smysl nejen na papíře, ale hlavně v reálném provozu.
Součástí role je i práce s daty a reporty. Potřebujeme člověka, který se umí podívat na čísla, chápe souvislosti a dokáže definovat, podle čeho poznáme, že změna opravdu přinesla výsledky.
A protože je Operations živé prostředí, často bude potřeba rychle reagovat, improvizovat a rozhodovat se i bez stoprocentně jasného zadání. Očekáváme, že budeš aktivně hledat příležitosti ke zjednodušení, zrychlení a zlepšení – ať už jde o procesy, náklady, kvalitu nebo zákaznickou zkušenost.

Jak si tě představujeme?

Máš zkušenost s řízením business projektů, procesních změn nebo produktových iniciativ. Ideálně v prostředí, kde se věci rychle mění a není všechno nalinkované dopředu.
Umíš si udělat pořádek v nejasném zadání a převést ho do konkrétních kroků a priorit.
Zvládáš řídit víc projektů najednou a přepínat mezi různými rolemi – jednou koordinuješ, podruhé řešíš detail, potřetí moderuješ rozhodnutí mezi stakeholdery.
Máš tah na branku. Nečekáš, až se věci stanou, ale aktivně je posouváš dopředu. Když se něco zasekne, nehledáš důvod proč to nejde, ale cestu, jak to posunout dál.
Dokážeš komunikovat s lidmi napříč firmou - vývojáři, managementem, operativou i externími partnery a sladit různé pohledy do jednoho funkčního řešení.
Nebojíš se operativy ani každodenní koordinace. Víš, že právě tam se často rozhoduje o tom, jestli projekt uspěje nebo ne.
Data a reporty bereš jako podklad pro rozhodování. Nemusíš být analytik, ale v číslech se neztratíš.
Jsi samostatný/á, ale zároveň týmový hráč. Umíš převzít odpovědnost a dotahovat věci do konce.
Nevadí ti cestování mezi Prahou a Brnem.
A hlavně: zvládáš fungovat v prostředí, kde se mění priority a kde občas není čas čekat na dokonalé podmínky.

Na co se můžeš těšit?

Práci, která je vidět. Výsledky nejsou jen do šuplíku. Budeš mít reálný dopad na zákaznickou zkušenost i fungování firmy.
Tým, který drží spolu. Všichni si tykáme, mluvíme napřímo a nehrajeme si na zbytečnou hierarchii.
Neformální prostředí, kde můžeš být sám/sama sebou. Mikina? Jasně. Autenticita je u nás vítaná.
Prostor věci zlepšovat. Dobré nápady u nás nekončí v šuplíku. Když něco dává smysl, jdeme do toho.
Podporu rozvoje. Učení podporujeme, ambice nebrzdíme.
Svobodu řídit si práci po svém. Flexibilní pracovní doba a home office jsou samozřejmost. Sledujeme výsledky, ne odsezené hodiny.
Neomezenou dovolenou. Odpočinek je základ výkonu. Když potřebuješ vypnout, vypneš — bez počítání dní na Vánoce.
Moderní kanceláře, kde se dobře pracuje. Žádné šedé korporátní bludiště, ale prostředí, kam chceš přijít.
Dog friendly office. Vezmi klidně psa — dobrá nálada je součást naší kultury.

4c:T91a,

Jste nadšenec do aut a baví vás je opravovat? Umíte za to vzít a máte chuť na sobě pracovat a neustále se zdokonalovat v oboru? Právě takového nadšence hledáme pro naší pobočku v Příbrami.

Jsme banda nadšenců, která staví nový autosvět budoucnosti Direct auto. Zakládáme si na hodnotách jako je svoboda v pohybu, jednoduchost, rychlost, přátelskost a smysl pro detail. Staňte se členem našeho týmu a pomozte nám společně tvořit místo, kde pro zákazníka utváříme neformální, ale profesionální prostředí, kde je spokojenost zákazníka na prvním místě. Vstupte do tohoto autosvěta, do společnosti zapálených lidí, kteří chtějí změnit svět aut a jejich oprav.

Co vás u nás čeká?

Budete dostávat práci s ohledem na svoji kvalifikaci, odbornost a zkušenost
Budete se bavit prací a budete mít radost, že děláte se stejně pohodovými lidmi, jako jste vy
Budete při zpracování zakázek využívat svou kvalifikaci, zkušenosti a budete se neustále zdokonalovat a odborně růst
Co neumíte, to se u nás doučíte od kolegů či na odborném školení
Pokud už nejste, tak se z vás stane mistr ve svém oboru

Jak si vás představujeme?

Bude skvělé, když budete mít odpovídající vzdělání v oboru ale stačí i vášeň pro auta
Jste zodpovědný a máte pečlivý přístup ke svěřeným úkolům
Jste týmový hráč a je na vás spolehnutí

Na co se můžete těšit?

Zázemí silné stabilní společnosti Direct Group
Velice přátelské prostředí, kde nám záleží na spokojenosti členů našeho týmu
Moderní pracovní prostředí vč. nejmodernějších technologií
Zvyšování tvé odborné kvalifikace formou školení
Firemní akce
Nástup možný ihned

Více o celé Direct Group a Direct auto najdete na našich kariérních stránkách www.chcidodirectu.cz

4d:Tde4,

Direct auto je od roku 2021 silný a rychle rostoucí člen Direct Group. Budujeme jedinečnou síť poboček s nabídkou prodeje nových i ojetých aut, servisů, financování a pojištění, vše s cílem poskytovat klientům veškeré autoslužby na jednom místě.   

Pro pobočku Direct auto v Horních Počernicích hledáme nového parťáka. Pokud věříte, že obchod je o důvěře a dlouhodobém vztahu, pojďte do toho s námi!  

Co vás u náš čeká?

Budete prvním kontaktem pro naše zákazníky – na vás se obrátí zákazníci, kteří hledají svůj ideální vůz.
Kvalitní zákaznický servis a uzavření obchodu – vaším cílem bude nejen prodat, ale také zajistit, aby zákazník odcházel maximálně spokojený.
Budete se starat o přípravu vozů pro předání 
Zajistíte hladký průběh celé transakce – vaše práce nebude končit pouze prodejem. Budete dohlížet na celkový proces – od prvního setkání s klientem až po předání vozu.
Spolupráce v rámci týmu i napříč firmou – Jsme silný tým, který vzájemně podporuje a sdílí zkušenosti.

Na co se můžete těšit?

Na práci s kvalitními vozy – Budete prodávat auta od renomovaných značek. Naše auta jsou prověřená, kvalitní a mají skvělé zákaznické hodnocení.
Neomezenou dovolenou
Přátelský tým – u nás klademe důraz na týmovou spolupráci a nesoutěžíme mezi sebou.
Podporu a školení – dáváme příležitosti k profesnímu rozvoji a růstu.
Stravenkový paušál/měsíc
Práci v režimu krátký/dlouhý týden (2x v měsíci práce o víkendu)
Slevy na produkty Directu
Budete u zrodu unikátního projektu, který dělá ze starostí o auta zážitek
Neformální prostředí a firemní kulturu – u nás si všichni tykáme, máme otevřenou komunikaci a přátelskou atmosféru. Nemáme "manažery", ale podporovatele.
Firemní akce – rádi se potkáváme i po práci. Sportujeme, organizujeme pravidelné snídaně a nezapomínáme ani na naše oblíbené vánoční večírky, které se staly tradicí.

Jak si vás představujeme?

Baví vás auta 
Jste spolehlivý/á, samostatný/á a zodpovědný/á 
Komunikace je vaše silná stránka
Jste týmový hráč s osobní odpovědností 
Administrativa a práce s počítačem vás nezaskočí, používání běžných programů je pro vás samozřejmostí.
Řidičský průkaz skupiny B a aktivní řízení

Více o celé Direct Group a Direct auto najdete na našich kariérních stránkách www.chcidodirectu.cz.

Výpis všech pozic